STAP 2 In een tweede stap, dus vanaf 1 januari 2027, wordt er een solidariteitsluik toegevoegd aan het pensioenstelsel, en zal de werkgeversbijdrage gelijk zijn aan 1,65% van het brutoloon onderworpen aan RSZ-bijdragen, verhoogd met de bijzondere RSZ-bijdrage van 8,86%. Het harmonisatietraject bestaat met andere woorden uit 2 stappen, waarvan de eerste stap slechts geldt voor één jaar (2026). Er worden meteen 2 stappen voorzien in het harmonisatietraject. STAP 1 De werkgeversbijdrage voor deze pensioenplannen zal gelijk zijn aan 1,1% van het brutoloon onderworpen aan RSZ-bijdragen, verhoogd met de bijzondere RSZ-bijdrage van 8,86%. Voor bedienden die genieten van de tijdelijke jaarpremie van 1,1% van PC 200 vervangt deze werkgeversbijdrage vanaf dan deze tijdelijke jaarpremie. Deze eerste stap in de harmonisatie is van toepassing vanaf 1 januari 2026 tot en met 31 december 2026. Sectoraal Aanvullend Pensioen voor bedienden (PC 200) in de sector van de Elektriciens Arbeiders, die vallen onder Paritair Subcomité 149.01 (Elektriciens), hebben reeds een sectoraal pensioenplan, beheerd door AXA. In het Aanvullend Paritair Comité voor bedienden (PC 200) zal vanaf 1 januari 2026 ook een sectoraal aanvullend pensioenplan worden ingevoerd voor de PC 200-bedienden die actief zijn binnen de ondernemingsactiviteit Elektriciens, de zogenaamde ‘spiegelbedienden’. Dit initiatief is gebaseerd op de wettelijk verplichte harmonisatie van de aanvullende pensioenen voor arbeiders en bedienden die op 1 januari 2030 afgerond dient te zijn. 6 SOCIAAL SECRETARIAAT
RkJQdWJsaXNoZXIy MzcyMTQ3