Industrieterrein Kolmen 1085 - Alken - 011 31 23 41 - clbgroup.be © Alle rechten voorbehouden. Behoudens de uitdrukkelijk bij wet bepaalde uitzonderingen mag niets van deze uitgave gereproduceerd, overgenomen, opgeslagen in een geautomatiseerd gegevensbestand of openbaar gemaakt worden, op welke wijze ook, zonder de uitdrukkelijke voorafgaandelijke en schriftelijke toestemming van de uitgever. De redactie streeft naar betrouwbaarheid van de gepubliceerde informatie, waarvoor ze echter niet aansprakelijk kan gesteld worden. VOORWOORD Inhoud SOCIAAL SECRETARIAAT Studentenarbeid: enkele aandachtspunten 4 Sectoraal Aanvullend Pensioen voor bedienden (PC 200) in de sector van de Elektriciens 6 Toepassingsgebied flexi-jobs 8 Bureaukosten en kledijvergoeding 9 SOCIAAL SECRETARIAAT BEKNOPT 10 CONSULT Federaal Regeerakkoord 2025-2029: welke maatregelen zijn relevant voor werkgevers? 12 Interprofessioneel akkoord 2025-2026: stand van zaken 15 Nieuwe fiscale bedragen voor 2025 16 KLANT AAN HET WOORD Wasserij Nova 18 EXTERNE PREVENTIE Mazelen: geen onschuldige kinderziekte 20 Vaccinatiecampagne 23 VERZEKERINGEN Boek 6: een D&O-verzekering is geen luxeproduct meer, maar essentieel! 24 ACADEMY Leidinggeven met impact 26 Financieel inzicht voor ondernemers, een onmiskenbare sleutel tot gezonde groei 27 Overzicht opleidingen mei-juni 2025 28 Over accordeonuurrooster, familiekrediet en landingsbaan... Het regeerakkoord bevat verschillende maatregelen die het gemakkelijker maken om mensen aan het werk te stellen. Zo komt er meer flexibiliteit in de uurroosters, met bijkomende kansen voor jobstudenten en flexi-jobbers. Je dient wel rekening te houden met een aantal belangrijke formaliteiten en wijzigingen. (pag. 4 en 8) Vooraleer we toegang krijgen tot een landingsbaan of een volwaardig pensioen gaan we dus meer, harder en langer ‘moeten’ werken. Omdat de regering wil dat dat mensen langer aan de slag blijven neemt ze enkele maatregelen om de balans work-life in evenwicht te houden. Zo krijgt elk kind bij de geboorte een pakket verlofrechten, een zogenaamd ‘familiekrediet’... (pag. 12) Mazelen is een erg besmettelijke ziekte. Je kunt de ziekte oplopen als je nog nooit besmet bent geweest en niet (volledig) gevaccineerd bent. Wie twee vaccins kreeg, is beschermd. Ben je tussen 30 en 45 jaar oud? Dan controleer je best je vaccinatiestatus aangezien velen in die leeftijdsgroep slechts één dosis kregen. Omdat het risico op besmetting bij ziekenhuispersoneel, dat niet of onvoldoende gevaccineerd is, veel hoger ligt dan bij de algemene bevolking voorziet Fedris een tegemoetkoming in deze vaccinatie. De arbeidsarts van CLB kan de nodige informatie geven. (pagina 20) Een D&O-verzekering is geen luxeproduct meer, maar essentieel! Door de recente hervorming van het aansprakelijkheidsrecht kunnen schadeclaims ook bestuurders treffen die een fout begingen. Dit leidt tot een aanzienlijke toename van de aansprakelijkheidsdruk voor bestuurders. (pagina 24) Alvast veel leesplezier! Eddy Withofs, Rohnny Peters, Christophe Peters De directie CLB Group
RkJQdWJsaXNoZXIy MzcyMTQ3