Nieuwe wetgeving op de buitencontractuele aansprakelijkheid: waarom je nu moet handelen! Op 1 februari 2024 werd Boek 6 van het nieuw hervormde Burgerlijk Wetboek goedgekeurd, met belangrijke impact op de ‘Buitencontractuele aansprakelijkheid’. Deze wet, bekendgemaakt in het Belgisch Staatsblad op 1 juli 2024, treedt in werking op 1 januari 2025. Het introduceert significante wijzigingen in het aansprakelijkheidsrecht die aanzienlijke gevolgen kunnen hebben voor bedrijven en voornamelijk voor hun onderaannemers, bestuurders en werknemers. Als verzekeringskantoor willen we je informeren over deze veranderingen en hoe je zich hiertegen kunt beschermen. Huidige situatie Om de huidige situatie en toekomstige problematiek te schetsen dienen we eerst een aantal begrippen toe te lichten: 1.HULPPERSONEN OF UITVOERINGSAGENTEN VAN EEN VENNOOTSCHAP Een rechtspersoon (bv een vennootschap) kan zelf geen rechtshandelingen stellen en zal steeds een beroep doen op vertegenwoordigers om haar verbintenissen uit te voeren. Dit noemt met uitvoeringsagenten of hulppersonen. Volgende personen kunnen als hulppersonen/uitvoeringsagent beschouwd worden: • werknemers ten opzichte van hun werkgever; • bestuurders ten opzichte van de door hen bestuurde vennootschap; • onderaannemers ten opzichte van hoofdaannemers. 2.SAMENLOOP TUSSEN KONTRAKTUELE EN BUITENCONTRACTUELE AANSPRAKELIJKHEID • Contractuele aansprakelijkheid: dit betreft schade die voortkomt uit een niet-nakoming van contractuele afspraken/verplichtingen. De schadevergoeding is vaak beperkt tot wat contractueel is afgesproken, en de aansprakelijkheid is beperkt tot schade die voorzienbaar was op het moment van het sluiten van de overeenkomst. • Buitencontractuele aansprakelijkheid: dit betreft schade die ontstaat door een fout of nalatigheid, onafhankelijk van een contractuele relatie. De schadevergoeding is vaak uitgebreider. 22 VERZEKERINGEN
RkJQdWJsaXNoZXIy MzcyMTQ3